السعادة في العمل تشير إلى شعور الموظف بالارتياح والبهجة عند أداء مهامه الوظيفية. هي حالة نفسية إيجابية تتضمن الرضا عن بيئة العمل، العلاقة مع الزملاء، والتوازن بين الحياة المهنية والشخصية. تشمل عناصر السعادة في العمل التحفيز والاعتراف بالجهود المبذولة، مما يعزز الإنتاجية والإبداع. تعتبر السعادة في العمل أساسية لصحة الموظف النفسية والجسدية، وتسهم في تحقيق أهداف المؤسسة ورضا العملاء.
مبادرة "SAFE" التي أطلقتها وزارة الصحة، العمل، والرفاه في اليابان تهدف إلى تضمين السعادة في ثقافة العمل. تختصر SAFE إلى "السلامة، النشاط، الازدهار، والانخراط"، مما يبرز أولويات بيئة العمل الشاملة.…